Descrição e Responsabilidades
- Auxiliar na análise de dados salariais e benefícios oferecidos pela empresa.
- Participar do levantamento de informações para pesquisas de mercado sobre remuneração.
- Colaborar na elaboração de relatórios e apresentações sobre a estrutura de remuneração.
- Apoiar na atualização de tabelas salariais e políticas de benefícios.
- Realizar atividades administrativas relacionadas ao setor de remuneração.
- Contribuir com a equipe em projetos de melhoria de processos de remuneração.
- Participar de reuniões e treinamentos para desenvolvimento de habilidades na área.
Requisitos
- Estar cursando graduação em Administração, Economia, Contabilidade ou áreas correlatas, do 6º ao 7º período, ou já ter concluído a disciplina de Estatística.
- Conhecimento básico em matemática financeira e análise de dados.
- Domínio do pacote Office, especialmente Excel.
- Interesse em aprender sobre políticas de remuneração e benefícios.
Benefícios
Benefícios internosEstacionamentoSeguro de VidaVale-alimentaçãoVale-transporte
- Código: 124704
- Data de Cadastro: 2025-08-11
- Data de Atualização: 2025-08-11
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